El Ministerio de Trabajo ha encargado este jueves a la Comisión Asesora para el Análisis del Salario Mínimo Interprofesional que elabore la propuesta para subir el SMI de cara al año 2027, cuyos trabajos se espera que estén listos para principios del mes de noviembre, “a partir de ahí se abrirá la mesa con el diálogo social”, ha comunicado la vicepresidenta segunda y titular de Trabajo. Concretamente, el plazo marcado por el ministerio es o el 31 de octubre, o en el puente de Todos los Santos.
Además, el estudio elaborado por los expertos contará con una novedad por el efecto de la inflación. Como viene siendo costumbre desde hace años, Trabajo pide a los expertos una serie de requisitos a tener en cuenta a la hora de calcular el porcentaje. Este año, tal y como ha confirmado Díaz, “hemos pedido que estudien el impacto del SMI en los hogares con menores rentas, ya que es donde la inflación impacta más fuerte”.
A parte de la influencia del SMI en las viviendas con menores rentas, otros de los requisitos son que no se pierda poder adquisitivo, que se tenta en cuenta la productividad “en un país en el que la productividad crece a la vez que la ocupación”; la participación de los salarios en la renta nacional desde el arranque de la democracia hasta hoy; la coyuntura económica, y el cumplimiento del 60% del salario medio.
Una propuesta única
Otra de las novedades de cara a la subida del SMI del año 2027 es que contará con una cifra única. Fue el año pasado cuando Trabajo encargó a los expertos dos porcentajes: uno para tener en cuenta el IRPF, y otro si el SMI quedaba exento de esa tributación.
Tras el enredo del año pasado, que culminó eximiendo al Salario Mínimo del IRPF, desde Trabajo han señalado que, de cara a 2027, “esa cuestión ya está resuelta”.
Respecto a los plazos para aprobarlo, Díaz ha incidido en que no quiere comprometerse con una fecha concreta: “Ya me gustaría darles un plazo, el año pasado le di uno a los expertos y otro al diálogo social, nadie cumplió”.