Hollywood lleva décadas discutiendo sobre la presencia de las mujeres detrás de las cámaras, pero un nuevo estudio introduce ahora una variable mucho más difícil de ignorar: el dinero. Las películas escritas por mujeres presentan mejores resultados económicos que aquellas en las que tanto el guion como la dirección están exclusivamente en manos de hombres, pese a que ellas continúan teniendo muchas menos oportunidades para acceder a los proyectos con mayores presupuestos.
La investigación, realizada por Anja G. Huwiler, de la Universidad Johannes Gutenberg de Maguncia, y publicada en Frontiers in Communication, ha analizado 199.656 largometrajes estrenados en todo el mundo entre 1994 y 2023. Para estudiar específicamente su rendimiento económico, la autora utilizó además un subconjunto de 4.245 películas con información contrastada sobre costes de producción e ingresos.
Un 34% más de beneficio cuando hay una mujer en el guion
Los resultados económicos muestran una diferencia significativa. Las películas escritas por mujeres, pero sin una mujer en la dirección, registraron un beneficio mediano un 34% superior al de aquellas producciones en las que tanto director como guionistas eran hombres.
Además, los presupuestos de ambos grupos eran comparables, por lo que la diferencia no puede explicarse simplemente porque unas películas hubieran recibido mucho más dinero que otras.
La brecha también aparece al medir el retorno de la inversión. Las producciones con una mujer en el equipo de guion y sin directora lograron un ROI mediano un 25% superior al de las películas realizadas exclusivamente por hombres en estos dos puestos creativos.
La propia Huwiler advierte, sin embargo, de que los resultados describen una asociación y no permiten demostrar que la presencia de una mujer en el guion sea por sí misma la causa del mejor rendimiento. Al controlar factores como el género cinematográfico, la ventaja se reduce, aunque sigue siendo estadísticamente significativa.
Las mujeres siguen lejos de los mayores presupuestos
La paradoja aparece al observar dónde acaba realmente el dinero de los grandes estudios. Aunque las películas escritas por mujeres obtienen buenos resultados financieros, los proyectos más costosos continúan estando claramente dominados por equipos masculinos.
Las producciones exclusivamente masculinas representaron el 74,8% de las películas situadas entre el 10% de presupuestos más elevados. El porcentaje aumentó al 78,6% dentro del 5% superior y llegó al 88,6% entre el 1% de películas más caras.
En ese último grupo había 44 largometrajes. Treinta y nueve correspondían a producciones sin ninguna mujer acreditada ni en dirección ni en guion. Ninguna de las películas dirigidas por una mujer alcanzó ese nivel presupuestario durante las tres décadas estudiadas.
Precisamente ahí aparece uno de los datos más llamativos. Las cinco películas del 1% superior que sí tenían una guionista, aunque no una directora, generaron de media unos 113 millones de dólares más de beneficio que las producciones exclusivamente masculinas, pese a contar con presupuestos ligeramente inferiores.
Menos de una de cada tres películas cuenta con una mujer
La presencia femenina ha aumentado desde los años noventa, pero lo ha hecho lentamente. En 1994, apenas el 21,5% de las películas analizadas incluían al menos una mujer como directora o guionista. En 2023, el porcentaje había ascendido únicamente hasta el 29,4%.
Eso significa que, tras casi treinta años, menos de una de cada tres películas tenía una mujer en alguno de los dos principales puestos creativos analizados. El estudio tampoco detecta una aceleración sostenida después del movimiento #MeToo de 2017.
“La extrema incertidumbre que rodea la financiación cinematográfica puede hacer que las personas conocidas y las formas de trabajo establecidas se sientan más seguras”, explica Huwiler. Según la investigadora, la aversión al riesgo podría contribuir a mantener modelos de contratación tradicionales incluso cuando los propios resultados económicos apuntan en otra dirección.
Un problema de cómo Hollywood reparte el dinero
Para la autora, los resultados plantean lo que denomina un “problema de asignación de capital”. El mercado no parece distribuir sus mayores inversiones siguiendo exclusivamente los resultados financieros observados en las películas anteriores.
El estudio encuentra además que las producciones con mujeres tanto en la dirección como en el guion consiguieron retornos similares a los proyectos exclusivamente masculinos, pero trabajando aproximadamente con la mitad de presupuesto.
Hay, no obstante, limitaciones importantes. Los datos económicos proceden fundamentalmente de estrenos cinematográficos estadounidenses, algunos grupos contienen relativamente pocas películas y el género de los profesionales se determinó a partir de sus nombres de pila. El cálculo del ROI tampoco incorpora costes como marketing y distribución ni otros posibles ingresos posteriores.
Aun con esas cautelas, el estudio plantea una pregunta incómoda para la industria. Si las películas escritas por mujeres pueden ofrecer resultados financieros iguales o superiores, ¿por qué siguen teniendo muchas menos posibilidades de acceder a los proyectos donde se concentra el mayor capital? Después de tres décadas de datos, la brecha ya no aparece únicamente como un problema de representación. También empieza a parecer un problema de negocio.