Esta noche la Selección Española volvió a conquistar la gloria mundial. Además de hacerse con su segunda Copa del Mundo, ganaron una suculenta prima, concretamente, la mayor en la historia de los Mundiales: 50 millones de dólares para el país que resulte vencedor.
El Mundial 2026 ha hecho récord siendo el que más partidos celebra y más selecciones participantes, también en ser el que más reparte. Según los datos ofrecidos este jueves por COPE, los capitanes de la Selección pactaron un 45% del total para los 26 convocados, casi veinte de los cincuenta millones irían directos a las cuentas de los futbolistas. De esa manera, cada uno de los elegidos por Luis de la Fuente recibiría en torno a unos 750.000 euros en caso de someter a Argentina en el último partido en Nueva York.
Una cifra muy alejada, 13 millones concretamente, de la que las jugadoras de la Selección recibieron hace solamente 3 años cuando ganaron en 2023 la cita mundialista en Australia y Nueva Zelanda por primera vez en la historia.
500.000 euros de diferencia
El gol de Olga Carmona nos hacía campeonas el 20 de agosto de 2023 en Sidney. Por aquella hazaña histórica jamás conquistada, las convocadas por el entonces seleccionador Jorge Vilda y con Luis Rubiales como presidente de la RFEF, fueron primadas con 250.000 euros. La masculina, por tanto, recibirá un 200% más en caso de ganar esta noche.
Australia supuso, eso sí, un paso adelante muy importante para las futbolistas de la Roja. Tras el ya famoso plante en la noche de Oliva donde tuvo que intervenir el entonces presidente del CSD Victor Francos, las jugadoras no tenían firmados básicos como sus derechos de imagen.
FUTPRO, que se había creado dos años antes, guió a las jugadoras asesorándolas y consiguiendo lo que ahora es un innegociable. En aquel 2023, la ahora directora de fútbol femenino Reyes Bellver y Amanda Gutierrez dirigían el sindicato y acondicionaron la precaria situación de la Selección y del fútbol femenino español, que por aquel entonces carecían, también, de convenio colectivo.
Derechos conquistados
Para paliar las desigualdades de los premios de FIFA y UEFA recibidos, el sindicato consiguió una mejora en lo que se llamó “discriminación positiva”. También regularon que les llegase lo correspondiente a sus derechos de imagen que en ese momento no estaban cedidos. Mejoras importantes para todas las futbolistas que integren las filas de la Roja.
La prima por el Mundial ganado suponía un 300% más de lo que habían recibido en el anterior, celebrado en Francia en 2019. Además, se pactó con la Federación para la Copa del Mundo de Australia y Nueva Zelanda un bono de 15.000 euros por jugadora para conciliación y poder desplazar a sus familias hasta allí. Fue el caso de Irene Paredes o Ivana Andrés, ambas madres y capitanas de la Selección, quienes pudieron, por primera vez, ir acompañadas de sus hijos en la comitiva de la Roja.
La UEFA y su hito en 2025
La Eurocopa femenina celebrada en Suiza el pasado verano ya supuso un avance en las primas de las jugadoras. La UEFA dio un paso adelante con un premio de 41 millones de euros además de 6 extras para los clubes que aportasen jugadoras en el torneo continental. Además se recomendó que al menos el 40% fuese para las futbolistas. Inglaterra, flamante campeón de la Euro recibió un total de 5,1 millones, lo que suponía unos 70.000 euros para cada jugadora.
Unos datos tremendamente alejados de lo que un año antes se llevaron los campeones españoles por alzar la Euro2024: 425.000 para cada uno de los futbolistas de la Roja.
El tenis, espejo en el que mirarse
Esta desigualdad aún presente en el fútbol ha sido desterrada hace años en deportes como el tenis. Los cuatro Grand Slams, Australian Open, Roland Garros, Wimbledon y US Open, el pionero en imponerlo, reparten exactamente el mismo prize money para tenistas hombres y mujeres.
Pádel, surf o atletismo también pueden presumir de cumplir con la igualdad a la hora de premiar a sus participantes en sus competiciones internacionales. Los Juegos Olímpicos, que a partir de Los Ángeles dotará a sus atletas con un bonus por participación, tampoco distinguen entre género a la hora de otorgar el premio de las medallas.
En esas competiciones el manido discurso sobre lo que generan unos y otros no aplica.