El PP, Junts y Vox han registraso este miércoles en el Congreso de los Diputados sus enmiendas a la totalidad al proyecto de ley de reducción de la jornada laboral. De este modo, y salvo novedad, la normativa impulsada por el Ministerio de Trabajo y Economía Social y avalada después por el Consejo de Ministros tendrá que superar esos tres exámenes parlamentarios previos para poder proseguir con su tramitación en la Cámara Baja y, de lo contrario, el texto será devuelto al Ejecutivo.
Se materializa así la amenaza especialmente de Junts, la pieza en la que la vicepresidenta segunda y ministra del ramo, Yolanda Díaz, confiaba para que cambiara de criterio y la reducción de jornada pudiera salir adelante. Pero Junts, como el PP y Vox, expresó sus reticencias a la medida y amenazó con una enmienda a la totalidad que finalmente ha registrado.
Con estas tres formaciones políticas en contra, incluso en el supuesto de que ninguna de las tres enmiendas a la totalidad saliera adelante porque los tres partidos que piden la devolución del texto se pusieran de acuerdo para apoyar entre sí una enmienda a la totalidad en común, la reducción de jornada no se podrá aprobar en el Parlamento.
Las enmiendas a la totalidad se materializan después de que este martes, el PSOE y Sumar decidieran no prolongar el período de enmiendas y, con ello, permitir que la reducción de jornada siga su cauce parlamentario. El texto sí que había sufrido varias extensiones del plazo de enmiendas, dando así margen a la negociación liderada por Yolanda Díaz, optimista en todo momento sobre la marcha de los diálogos.
En cualquier caso, la vicepresidenta segunda ya abrió la puerta hace dos semanas a que el proyecto de ley pudiera encallar en el Parlamento, al abrir la puerta a aprobar el refuerzo del control horario en las empresas sin pasar por el Congreso. La normativa de la reducción de jornada incluye tres patas: la propia rebaja del tiempo máximo de trabajo de 40 a 37,5 horas semanales, la regulación del derecho a la desconexión digital y el refuerzo del control horario. Es este tercer punto el único que se puede aprobar en un real decreto y, por tanto, no sería necesario que se debatiera y sometiera a votación en el Congreso.
El texto cuenta con el rechazo de CEOE y Cepyme y con el apoyo de CCOO y UGT. Los sindicatos apoyan a Díaz para que apruebe el refuerzo del control horario como una pieza separada del proyecto de ley, con el fin de luchar contra las horas extra no remuneradas.