La jubilación es un momento clave en la vida laboral. Sin embargo, calcular tu pensión puede parecer un desafío complejo. Un factor que a menudo pasa desapercibido es que el número de hijos puede influir significativamente en la cuantía de tu pensión. En España, la legislación contempla ciertos beneficios y complementos que tienen en cuenta el esfuerzo de la crianza a la hora de determinar la pensión de jubilación. Aquí te explicamos cómo funcionan estos mecanismos y cómo calcular tu pensión dependiendo de los hijos que tengas.
El impacto de los hijos en la pensión de jubilación
Desde 2016, existe en España un complemento por maternidad dirigido a mujeres jubiladas que han tenido hijos, con el objetivo de paliar la brecha de género en las pensiones. Este complemento varía según el número de hijos:
- Dos hijos: 5% adicional sobre la pensión.
- Tres hijos: 10% adicional.
- Cuatro o más hijos: 15% adicional.
Sin embargo, es importante tener en cuenta que estos porcentajes pueden ajustarse si la pensión calculada se acerca al máximo permitido por la Seguridad Social. Pero, ¿qué requisitos debes cumplir para recibir el complemento?
- Ser pensionista contributiva: Este complemento aplica a las pensiones de jubilación, viudedad o incapacidad permanente.
- No se aplica a pensiones no contributivas ni a jubilaciones anticipadas o parciales.
Reconocimiento de períodos de crianza
Además del complemento por maternidad, existe un beneficio adicional: el reconocimiento de períodos de crianza como tiempo cotizado. Esto resulta especialmente útil para quienes han interrumpido su carrera profesional para cuidar de sus hijos.
Desde 2011, se permite sumar hasta cinco años de cotización por cuidado de hijos, distribuidos de la siguiente manera: 270 días por cada hijo nacido o adoptado. Este tiempo se añade al historial de cotización del solicitante, mejorando su base reguladora y, en consecuencia, la cuantía de la pensión.
Cómo calcular tu pensión incluyendo estos beneficios
A la hora de calcular tu pensión debes tener en cuenta varios factores: los años cotizados, la base reguladora y los complementos adicionales. Veamos cómo se incluye el número de hijos en este cálculo mediante un ejemplo práctico: una mujer se jubila tras trabajar 30 años y ha tenido tres hijos. Durante cinco años interrumpió su vida laboral para cuidar de ellos. Su base de cotización promedio en los seis meses previos a la interrupción fue de 1.200 € mensuales.
- Cálculo de la base reguladora: La base reguladora es el promedio de las bases de cotización de los últimos 25 años (actualizado progresivamente desde 2022). Supongamos que la base reguladora inicial es de 1.000 € mensuales.
- Aplicación del complemento por maternidad: Por tener tres hijos, se le aplica un 10% adicional sobre la base reguladora. Esto añade 100 € a su pensión mensual, llevándola a 1.100 €.
- Incorporación de los períodos de crianza: Al sumar 270 días por hijo, obtiene 810 días adicionales (2,2 años de cotización). Esto incrementa su base reguladora al extender el promedio considerado. Si este ajuste eleva su base reguladora en un 3%, su nueva base reguladora sería de 1.030 €.
- Cálculo final de la pensión: Con la nueva base reguladora ajustada (1.030 €) y el complemento por maternidad del 10% (103 € adicionales), su pensión final sería de 1.133 € mensuales.