
Empleo
Las mujeres de más de 52 años en paro, uno de los colectivos más beneficiado por la reforma laboral
Investigadores de Fedea señalan que la reforma laboral ha tenido un efecto desigual entre hombres y mujeres mayores de 52 años y proponen la creación de un sistema 'bonus-malus' para reducir la rotación laboral y penalizar a las empresas que exceden la contratación temporal